Workshop
‘Vrouwelijke professionals in werk en privé’
In deze interactieve strategische workshop ‘De optimale vrouwelijke professionals in werk en privé’ brengen we in kaart hoe we jouw bedrijf innovatiever & passender kunnen maken voor zelfbewuste vrouwelijke Young Professionals. Een cruciaal voordeel: we hebben evenveel aandacht voor de voordelen en toegevoegde waarde voor je organisatie.
De zoektocht is naar de balans, en die vinden we in deze workshop.
We gaan aan de slag met o.a. de volgende onderwerpen
– De huidige bedrijfscultuur voor vrouwelijke Young Professionals
– Hoe vrouwen-moeders-werkgevers meer begrip kunnen krijgen voor elkaar
– Hoe je wederzijdse angst bij een mogelijke kindkeuze kan verkleinen
– Hoe het babydilemma-taboe te doorbreken
– Hoe vriendelijk het bedrijf is voor moeders
– De toekomstige bedrijfscultuur voor vrouwelijke Young Professionals
– Continuïteit van werkkwaliteit voor, tijdens en na zwangerschapsverlof
Vergroten van de algehele vrouwvriendelijkheid van jouw bedrijf
Het open en eerlijk bespreken van deze thema’s vergroot de algehele vrouwvriendelijkheid van jouw bedrijf.
Dit bindt talentvolle vrouwen aan je organisatie én biedt hen de mogelijkheid om het leven te kunnen leiden waar zij behoefte aan hebben (en recht op hebben). De weg naar integratie van carrière en familieplanning is er een die grote voordelen heeft voor zowel organisatie als voor deze vrouwen.
Resultaat van de workshop
Na de workshop ontvang je een bondig innovatie- en actieplan met concrete doelen en overzicht van middelen die nodig zijn om de optimale vrouwvriendelijke mindset binnen korte tijd te realiseren.
Dit plan is DE basis voor een tweede stap: DE INNOVATIESLAG waarmee we je als vervolgstap graag verder helpen.
Aanbod
Overzicht workshop vrouwelijke professionals in werk en privé
Duur van de workshop: 3 uren
Investering: € 3.500
Inclusief voorbereiding/ Innovatie- en actieplan/ Reistijd en telefonisch overleg
Exclusief BTW en reiskosten